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"쇼핑·숙박 복합단지, 왜 없지?"…대한상의, 킬러규제 개선 건의
... 구분이 없다. 만약 상가시설지구로 구분하는 경우에는 숙박시설을 설치할 수 없다. 이 때문에 복합시설 투자가 좀처럼 탄력을 받지 못하고 있는 상황이다. 경영계는 이 같은 킬러규제를 개선해 기업 활력을 높이고 국민 편익을 제고해야 한다고 ... 위해서라도 해외시장에서 성과를 낸 의약품의 경우 약가 상한금액 가산 대상에 추가해야 한다고 주장했다. 신규 외국근로자(E-9) 배정 점수제 합리화도 요청했다. 지방 중소기업들이 겪는 인력난을 해소하려는 취지다. 현행 제도에서는 회사가 ...
한국경제 | 2024.04.22 13:03 | 김대영
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5년前 선출된 근로자대표와 서면합의해도 될까
주52시간 근로시간제 시행 이후 많은 기업이 근로시간제한 위반에 대한 리스크를 줄이고, 연장근로수당 등의 지출을 줄이고자 탄력적근로시간제, 선택적근로시간제 등 유연근로시간제도나 보상휴가제 등을 도입하여 운영하고 있다. 이러한 유연근로시간제 등을 시행하기 위해서는 근로기준법상 근로자대표와 서면합의가 요구되는데, 의외로 많은 기업들이 근로자대표와의 합의 없이 이러한 제도들을 시행하거나, 또는 적법한 권한이 없는 자와 합의 하에 시행하는 등 근로자대표와의 ...
한국경제 | 2024.04.16 16:52 | 백승현
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'주 4일 근무제' 될까?…민주당 '인기 1위 공약'에 관심 폭발 [김대영의 노무스쿨]
... 거두면서 더불어민주당이 내놓은 공약 중 '인기 1위'로 힌 주 4일 근무제 도입 기업 지원 공약이 탄력을 받을지 주목된다. 일자리 창출을 유도한다는 취지지만 기대한 효과를 내려면 넘어야 할 산이 많다는 평가다. 앞서 ... 창출하는 기업을 지원 대상으로 삼는다. 국내 주요 기업들도 이미 주 4일 근무제를 도입한 사례는 없지 않다. 단 근로시간 자체를 줄이는 방식은 아니다. 하루를 쉬는 대신 주당 평균 근로시간을 기존과 같이 40시간으로 맞출 수 있도록 ...
한국경제 | 2024.04.15 08:07 | 김대영
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경기도, '경기가족친화 일하기 좋은 기업' 모집
특별경영자금 지원, 우수기업 홍보 등 57종 인센티브 경기도는 '경기가족친화 일하기 좋은 기업' 인증사업 참여기업을 다음 달 20일까지 모집한다고 26일 밝혔다. 경기가족친화 일하기 좋은 기업 인증사업은 육아휴직, 육아기 근로 시간 단축 등 출산·양육 지원과 탄력 근무 등 가족친화제도를 도입한 기업을 경기도가 인증하는 정책이다. 도는 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 도내 기업·공공기관을 선정해 인증하고 유망중소기업인증, 중소기업육성자금 등 ...
한국경제 | 2024.04.26 13:22 | YONHAP
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"유연근무제 시행 기업, 여성 취업자↑…중소기업서 더 뚜렷"
한국여성정책연구원, 18일 '개원 41주년 세미나' 개최 탄력근무나 재택근무 등 유연근무제를 시행한 기업에서 여성 취업자수가 더 증가했다는 분석결과가 나왔다. 17일 한국여성정책연구원(여정연)이 한국노동연구원의 '사업체패널조사'를 ... 구미영 여정연 연구위원이 각각 '가족친화인증의 일·생활 균형 제고 효과 및 중소기업 지원 방안'과 '가족 돌봄 근로자에 대한 근로조건 조정 의무 관련 쟁점과 법·제도 개선 과제'를 주제로 발표에 나선다. 이어 최성지 여성가족부 ...
한국경제 | 2024.04.17 18:35 | YONHAP
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부산항 보안 인력 4조 2교대 근무제 개편 협의 본격화
... 교대제 개편을 위한 3자 협의를 최근 시작한 데 이어 앞으로도 지속해서 협의를 이어갈 예정이라고 17일 밝혔다. 부산항보안공사 노사는 지난해 8월부터 전담팀(T/F)을 구성하고 4조 2교대 시범 운영 계획 등을 논의했으나 탄력근로제 도입과 임금 보전 등을 놓고 합의점을 찾지 못했다. 이런 상황에서 노조는 지난 15일부터 청원경찰 근무 형태 개선을 요구하며 철야 농성에 들어가는 등 갈등이 깊어지고 있다. 이에 따라 부산항만공사는 보안공사 노사와 함께 근무 ...
한국경제 | 2024.04.17 13:50 | YONHAP
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"부채 한도 협상 일부 진전"…'금리 힌트' 연준, 입 연다 [정소람·신인규의 미나리]
한국경제 | 2023.05.16 00:16
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[영상] 민주노총 7000명 국회 앞 집회…정치권 '노동 개악' 비판
한국경제 | 2019.07.18 17:42
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HK영상 | 민주노총 대규모 총파업 돌입…"최저임금·탄력근로 규탄”
한국경제 | 2019.07.18 16:53
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- 2023 세법개정안 경제용어사전
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... 혜택과 중복된다는 지적도 있지만 저출산 극복 지원을 위해 한도를 높이기로 했다. 이에 따라 총급여 5000만원인 근로자가 출산·양육수당으로 매월 20만원(연간 240만원)을 지급받는다면 세금 18만원을 절약할 수 있게 된다. 기존에는 ... 세법개정안'에서 정부는 물가 상승에 따라 맥주와 탁주(막걸리) 세금을 올리는 '물가연동제'를 폐지하고 맥주·탁주 주세에 탄력세율 제도를 도입하기로 했다고 밝혔다. 주세는 가격을 기준으로 세금을 매기는 종가제에서 술의 양을 기준으로 하는 종량제로 ...
- 노동유연성 [Labour market flexibility] 경제용어사전
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경기침체나 회복 등 외부 변수에 따라 인적자원을 신속하고 탄력적으로 배분할 수 있는 노동시장의 능력. 노동유연성이 높으면 고용주가 근로자를 쉽게 해고할 수 있어 노동자의 근로 안정성은 떨어진다. 반면 노동유연성이 낮으면 신규 채용이 ... 회원국 중 미국은 OECD 36개국 중 두 번째로 노동유연성이 높은 데 비해 한국은 34위로 최하위다. 국내에서는 근로기준법상 근로자를 해고하려면 긴박한 경영상의 이유, 노조와의 협의, 고용노동부 장관의 허가 등 까다로운 조건을 충족해야 ...
- 인가연장근로 경제용어사전
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근로자의 동의를 받은 사용자가 고용노동부 장관의 인가를 얻어 최장 근로시간(300인 이상 사업장은 2018년 7월1일부터 주 52시간)을 초과해 근로하도록 지시할 수 있는 제도. 탄력적 근로시간제 등 기존 유연근무제는 평균 근로시간을 주 52시간으로 맞춰야 하지만, 인가연장근로로 인정받으면 그럴 필요가 없다. 이전에는 자연재해나 중대 사고가 발생할 때만 허용됐다. 기업들은 석유화학업체의 정기보수 기간, 조선사의 선박 시운전 기간 등에도 이를 인정해달라고 ...