한국경제

[다산칼럼] 목표는 노조자립성 확보다

... 처벌해야 한다. 넷째 상급단체 파견자는 근로시간면제자가 아닌 노조전임자로 하는 것을 원칙으로 해야 한다. 근로시간면제는 사업장 내의 활동에 부여되는 것이 국제기준이다. 기업이 상급단체 파견자의 임금까지 떠맡는 나쁜 관행은 이제 없어져야 한다. 상급단체의 재정은 일자리 창출에 기여하는 인재 관련 사업을 운영하도록 해 조달하는 방법이 훨씬 건설적이다. 외국의 사례도 많으므로 노 · 사 · 정은 이를 적극 추진할 필요가 있다. 남성일 서강대 교수·경제학

한국경제 | 2010.06.10 00:00 | 최승욱

중기청·KT 청년창업 공동지원

중기청과 KT가 청년 일자리창출을 위해 '1인 창조기업'을 공동지원 합니다. 김민찬 기자가 보도합니다. 중기청과 KT가 청년 일자리창출을 위한 공동지원 업무협약을 체결하고 '1인 창조기업' 지원에 나섭니다. 김동선 중소기업청장 "애플리케이션 인력 양성을 중기청과 협력을 해서 도움을 주고 1인창조기업을 창조하는 데 필요한 기업용 전화기와 무선랜 등 인프라 구축에 상당한 도움을 줄것으로 예상이 됩니다." 먼저 중기청의 앱창작터와 KT의 모바일 ...

한국경제TV | 2010.06.10 00:00

[Global View] Column of the week‥'내집 마련의 꿈' 이 경제 유연성 발목 잡는다

... 43%에서 39%로 낮아졌다. 세계적 부동산 조사기관인 어번랜드 인스티튜트는 10~20년 뒤에는 주택 소유 비율이 62%까지 낮아질 것으로 전망하고 있다. 필자는 미국인들이 주택 소유를 포기해야 한다고 말하는 것은 아니다. 안정된 일자리가 있고,집을 살 만한 경제적 능력이 되고,한 곳에 정착할 계획이라면 집을 사야 한다. 다만 현재 미국 전체 인구의 3분의 2 수준인 주택 소유 비율을 경제적으로 가장 활기있는 지역에 필적할 만한 55~60% 수준으로 낮출 필요가 ...

한국경제 | 2010.06.10 00:00 | 박성완

뉴질랜드 알바, 람보르기니 운전 주당 42만원

... 강의시간과 어떻게 맞추면서 일할 것인지가 약간 난해한 것 같다며 "더구나 요즘은 대부분의 학생들이 시험기간이라 학생들이 어떻게 할지 알 수 없다."고 말했다. 추천을 받은 학생들 가운데 한 명인 앤터니 윌리엄스는 처음 듣는 순간 일자리가 믿을 수 없을 만큼 좋다는 생각을 했다며 "나는 성격도 좋은 편이고 얌전하고 안전하게 운전하기 때문에 틀림없이 그 자리는 나에게 돌아올 것으로 생각한다."고 자신감을 피력했다. 콜리앤더 대변인은 실업률이 6%나 되는 요즘에는 ...

연합뉴스 | 2010.06.10 00:00

"美 하반기 3% 성장 전망"…WSJ

... 많았으며 11명은 '기대에 미치지 못하는 고용 창출'을 꼽았다. 예상을 넘는 성장을 올릴 수 있는 계기로는(복수응답) 22명이 '고용 개선'이라고 응답했으며 12명은 '소비 증가'를 들었다. 전문가들은 향후 12개월간 220만개 일자리가 창출될 것으로 내다봤는데, 이는 2007년 12월 경기침체가 시작된 이래 사라진 일자리수의 1/3에 못 미치는 수준이다. 조사 대상자의 75%는 그리스가 채무 재조정이나 디폴트로 갈 것이라고 예측, 가장 위험이 큰 국가로 인식하고 ...

연합뉴스 | 2010.06.10 00:00

현대오일뱅크,제4회 일하기 좋은 기업 대상 수상

... 복지형태,사회책임 경영 등을 설문 조사를 통해 평가·선정하는 상이다. 주최 측은 “현대오일뱅크는 어려운 대내외 경영환경에서도 사내 우수 인재양성에 힘써온 기업”이라며 “생산시설 고도화 등 대규모 프로젝트를 통해 지역 사회 일자리 창출에 앞장서 왔다는 점도 높은 평가를 받았다”고 말했다.현대오일뱅크 외에 삼성전자,한국관광공사,라이나생명보험,한국필립모리스 등 8개 기업이 대상을 수상했다. 이 회사 서영태 사장은 “윤리경영과 끊임없는 혁신 의지,그리고 인재 최우선의 경영철학이 ...

한국경제 | 2010.06.10 00:00

노사정 "전임자·복수노조 제도 연착륙 방안 논의"

... 및 복수노조 제도 개선을 계기로 노사문화를 보다 선진화하기 위한 논의를 진행할 계획이다.노사정이 합의한 구체적인 논의의제는 △근로시간 면제제도 현장 정착을 위한 연착륙 방안 △복수노조 교섭제도 현장정착을 위한 지원방안 △작업장 혁신,일자리 창출 등 노사협력 사업 지원방안 △선진노사문화 구축방안 등이다. 노사문화선진화위원회에서는 박준성 성신여대 교수(위원장)를 비롯한 근로자·사용자·정부·공익위원 각 3명으로 12명이 참여해 1년 동안(필요시 6개월 연장) 논의할 예정이다.위원회 ...

한국경제 | 2010.06.10 00:00 | rang

[한경데스크] '고용부'로 부른다는데

... 위원회에 참석하거나 기업강의에 초청받는 등 그 어느 때보다 바쁜 나날을 보내고 있다. 이러한 상황에서 정부는 7월부터 노동부의 명칭을 고용노동부로 바꾸기로 했고 약칭은 '고용부'로 정했다. 여기에는 정책의 우선순위를 노사관계에서 일자리와 인적자원 등 고용문제로 이동시키겠다는 의지가 담겨 있다고 볼 수 있다. 하지만 노사안정이 시급한 시기에 고용부로의 변경이 과연 필요한지 의구심이 든다. 더구나 정부에서도 앞으로 불어닥칠지 모를 노동현장의 혼란에 대비해 노사관계업무를 ...

한국경제 | 2010.06.10 00:00 | 사회부

중기청ㆍKT 손잡고 청년 창업 지원

중소기업청과 KT는 정보통신 분야에서 창업을 하는 청년층을 다양한 방면에서 돕기 위해 10일 업무협약을 맺었다. 두 기관은 이날 서울 KT 서초사옥에서 `일자리창출 공동지원 협약식'을 열고 1인기업 등을 운영하려는 청년층을 지원하기 위한 방안을 발표했다. 우선 중소기업청의 창업 지원 프로그램에 참여하는 청년층이 1인기업을 차리면 무선인터넷 환경을 구축해 주고 인터넷 전화기를 무료로 보급하기로 했다. 스마트폰 등에 적용되는 애플리케이션(응용프로그램) ...

연합뉴스 | 2010.06.10 00:00

오바마 'BP 때리기' 거세지자 英재계 불만

... 석유기업 BP에 대한 압박 수위를 높이고 있다. 월스트리트저널(WSJ)에 따르면 켄 살라자르 미 내무장관은 9일 상원 청문회에서 BP가 직접적인 피해보상뿐 아니라 이번 사고로 인해 미 정부가 심해 해저시추 작업을 6개월간 중단하는 바람에 일자리를 잃은 근로자들의 봉급까지 변상해야 한다고 밝혔다. 해저시추 중단으로 일자리를 잃은 근로자 수는 2만6000~4만6000명 수준으로 추정되며 이들의 직접적인 봉급 손실은 월 3억3000만달러 수준으로 짐작된다. BP의 재무적 부담이 예상보다 ...

한국경제 | 2010.06.10 00:00 | 박성완