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민주노총 16·19일 총파업…"노란봉투법 추진·반노동정책 폐기"
... 대통령의 거부권으로 입법이 무산된 노조법 2·3조를 즉각 개정하라고 촉구했다. 또 화물차 기사의 적정 임금 보장을 위한 안전운임제 복원과 노조 회계 공시제도 폐지 등도 요구했다. 민주노총은 또 노동시장 양극화 해소를 위한 ... 특수형태근로종사자(특고)·플랫폼·프리랜서 노동자의 노동권 보장을 위한 근로기준법 개정과 초기업 교섭 제도화를 위한 노조법 개정, 5인 미만 사업장 노동자에 대한 근로기준법 전면 적용을 촉구했다. 양 위원장은 "이재명 ...
한국경제 | 2025.07.02 10:55 | YONHAP
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65세 정년연장 이후 펼쳐질 '네 가지 풍경'
... “청년 일자리와 상충, 기업의 조직퇴직 유인 등 노사 이견이 상당하다”며 노동계는 법정 정년연장, 기존 임금체계 유지 또는 별도 노사합의를 요구하지만, 경영계는 퇴직 후 재고용, 취업규칙 변경 절차개선 특례 신설을 제시하고 ... 연장의 화두는 던져졌다. 실제로 법제화를 할지 혹은 한다면 언제 할지와는 별개로 이미 노동조합은 정년 연장 이슈를 교섭사항으로 올려 사용자를 압박하고 있고, 이미 기업 입장에서는 대응 방안을 고민해야 하는 상황이다. 고령자 고용은 피할 ...
한국경제 | 2025.07.01 16:12 | 백승현
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새 정부 노동법 개정…'정액급·정액수당' 포괄임금제 금지되면?
... 개정안) 재입법 추진이다. 노란봉투법은 노동조합법상 원청의 사용자 개념을 확장해 협력업체 소속 근로자가 원청에 교섭을 요구할 수 있도록 하는 것, 노동조합의 쟁의행위로 인한 사용자의 손해배상 청구 범위를 일정 부분 제한하는 것을 ... 이에 관해서는 아직 구체적인 실행 방안이 나오지 않았고, 여러 실행안이 제시돼 검토하는 단계로 보인다. 셋째는 포괄임금제 폐지인데, 이른바 ‘공짜 야근’을 없애기 위해 포괄임금제 계약을 금지하는 입법을 추진한다는 ...
한국경제 | 2025.06.30 16:10
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[영상] 경찰에게 쇠파이프 휘두른 노조…현행범 체포
한국경제 | 2023.05.31 11:28
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[HK영상] 학교비정규직 노동자, 비정규직 철폐·공공임금제 쟁취를 위한 총파업
한국경제 | 2019.07.03 15:46
사전
- 타임 오프제 [time-off] 경제용어사전
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노조 전임자의 필수적인 노조 활동을 근무시간으로 간주해 회사 측이 임금을 지급하는 제도다. 타임오프 인정시간은 노조 규모에 비례해 한도가 정해지며 한도를 넘겨 임금을 지급하면 불법이다. 2009년 말 노사정 합의로 도입돼 2010년 ... 있다. 연간 2000시간은 주40시간 풀타임 근로자 1명에 해당한다. 근무시간으로 인정되는 노조 활동은 근로자 고충처리, 산업안전보건에 관한 활동, 단체교섭 준비 및 체결에 관한 활동 등이다. `근로시간면제''라고도 부른다.
- 중앙노동위원회의 조정 경제용어사전
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노사간의 임금 근로시간 등 근로조건의 결정에 관한 교섭결렬로 노동쟁의 상태인 노조 또는 사용자가 신청하며, 중앙노동위는 이들의 주장을 청취하고 사실을 조사하여 조정안을 작성한 후 이를 당사자에게 수락하도록 권고할 수 있다. 조정절차를 거친 경우에만 쟁의행위를 할 수 있도록 규정돼 있다.
- 노동3법 경제용어사전
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...관계 기본 법인 노동조합 법, 노동쟁의조정법 및 근로기준법을 말한다. 노동조합법은 노동자가 단결하여 단체교섭 이나 기타 단체행동을 할 수 있는 권리를 인정하고 구체적으로 그것을 보장하는 방법 등을 규정한 법률을 말한다. ... 해결함으로써 산업의 안정을 꾀하고 나아가서 산업 및 경제의 안정적 발전에 기여하는 것을 목적으로 제정되었다. 근로기준법은 노동자의 노동조건 즉 임금, 노동시간, 휴가, 연차, 안전위생 및 재해보상 등에 관한 최저기준을 규정하고 있다.