한국경제

... 사용해야 하는 관서업무추진비를 내부직원 격려에 사용한 것으로 나타났습니다. 위원장의 경우 2019년 관서업무추진비의 35.4%, 2020년 44.6%, 2021년(3월 기준) 100%를 내부직원 격려에 사용한 것으로 드러났습니다. 특근매식비 사용도 부적절했던 것으로 나타났습니다. 특근매식비는 정규근무시간 개시 2시간 전에 출근하여 근무하거나 근무 종료 후 2시간 이상 근무하는 자 또는 휴일에 2시간 이상 근무하는 자에게 지급되는 돈입니다. 정부구매카드 사용을 ...

한국경제 | 2021.09.11 09:27 | 임도원

... 업무를 하는 공무원 등과 처우 면에서 차별을 겪는다는 지적이 제기됐다. 국가인권위원회도 지난 2월 공무직 임금 등의 합리적 기준을 마련할 것을 권고한 바 있다. 공무직위원회가 마련한 공무직 인사관리 가이드라인은 출장비와 특근 매식비 등 업무 수행 과정에서 발생하는 실비 보전 성격의 비용은 차별 없이 지급해야 한다는 내용을 담고 있다. 직장 어린이집, 휴양시설, 식당 등 편의·복지시설 이용과 내부 정보망 접근 등의 권한에도 차별이 없도록 관련 요건 ...

한국경제 | 2021.08.31 15:00 | YONHAP

... 제시했다. 반면 노조는 기본급 월 9만9천원(호봉승급분 제외) 인상, 전년도 영업이익 30% 성과급 지급, 정년 연장(최대 만 65세), 노동시간 주 35시간 단축 등을 요구하고 있다. 앞서 기아 노조는 전날 쟁의대책원회를 열고 특근 중단을 결정하기도 했다. 완성차 업체 중 유일하게 작년 임단협을 마치지 못한 르노삼성차는 25일 오후 노사 교섭을 재개할 예정이다. 르노삼성차 노사는 여름 휴가 전 잠정합의안 도출에 실패한 데 이어 여전히 노사간 입장차가 존재해 ...

한국경제 | 2021.08.24 16:05 | YONHAP

... 감소로 직원 구조조정을 해야 할 판인데, 안전관리 인력을 충원할 여력이 있을지 의문시된다. 중소기업들의 강력한 반발에도 불구하고 지난달부터 시행된 50인 미만 사업장의 주 52시간제는 주요 산업단지의 활력을 크게 떨어뜨렸다. 특근·야근을 못 해 임금이 줄어든 근로자들은 규제가 없는 5인 미만 사업장으로 줄줄이 이직에 나섰다. 코로나19 사태로 외국인 노동인력 입국이 끊긴 상태에서 사업주는 일손을 구하지 못해 발만 동동 구르는 상황이다. 해고자 노조 ...

한국경제 | 2021.08.23 17:21 | 이건호

... 전작 대비 판매량이 2배 가량 늘어난 것. K8, 4개월 흥행 질주…K7보다 2배 더 팔렸다 높아진 인기에 주문도 밀리고 있다. K7의 경우를 감안하면 K8의 월간 풀 생산능력(캐파)은 5900대 수준이다. 이달은 특근 등을 통해 6350대를 만들 계획이다. 이미 쌓인 주문은 4만4000대를 넘어섰다. K8의 높은 인기를 생산량이 따라가지 못하는 탓에 출고대기 기간도 점차 길어지고 있다. 그러나 '행복한 비명'을 질러야 할 공장에는 ...

한국경제 | 2021.08.16 06:00 | 오세성

... 생산연장 등의 잠정 합의안을 도출했다. 그러나 26~27일 찬반투표에서 51.15%가 반대표를 던지며 부결됐다. △월 9만9000원(호봉승급분 제외) 기본급 인상 △일시금 1000만원 이상 등을 요구했던 노조는 이날 쟁대위에서 파업과 특근 거부 등 쟁의행위 돌입 여부를 검토할 예정이다. 국내 완성차 업체 중 유일하게 지난해 임단협을 마치지 못한 르노삼성차도 이번 주 교섭을 재개한다. 지난해 7월 2020년 임단협을 시작한 르노삼성 노조는 △월 7만1687원(호봉승급분 제외) ...

한국경제 | 2021.08.10 09:47 | 오세성

... 직접 수행하던 단순하고 반복적인 업무를 자동화하는 기술이다. 행안부는 지난 5월 부내 아이디어공모를 통해 과제를 선정하고 삼성SDS와 협력해 RPA를 적용한 '주요 정보시스템 자동점검', '부내직원 상시학습 등록 자동화', '특근매식비 자동산출' 시스템을 개발했다. 주요 정보시스템 자동점검으로는 행안부 홈페이지와 업무시스템을 일정 시간마다 자동으로 점검하도록 했다. 이를 통해 기존에는 인력과 시간 부족으로 미흡했던 점검을 시간당 1차례 자동 점검한다. ...

한국경제 | 2021.08.09 12:00 | YONHAP

... 재개 등 임단협 관련 논의를 시작한다. 한국GM 노사가 마련한 △기본급 3만원 인상 △450만원 일시금 지급 등 잠정 합의안이 지난달 조합원 투표에서 부결된 데 따른 것이다. 노조는 간부회의 이후 쟁의대책위원회를 열어 파업과 특근 거부 등 쟁의 돌입 여부를 검토할 것으로 알려졌다. 지난해 임단협도 타결하지 못한 르노삼성 노사는 이번주 본교섭에 나선다. 사측은 앞서 기본급 동결 보상금 200만원, 생산성 격려금 1인 평균 200만원 등을 제시했으나 노조와 합의안을 ...

한국경제 | 2021.08.08 18:08 | 김형규

... 노사가 마련한 잠정합의안이 지난달 조합원 찬반투표에서 부결되며 교섭이 다시 원점으로 돌아간 상태다. 노조는 10일 확대간부합동회의를 열어 사측과의 교섭 재개 등 잠정합의안 부결에 따른 대책을 논의한다. 간부회의 후 쟁대위를 열어 파업과 특근 거부 등 쟁의행위 돌입 여부도 검토할 것으로 알려졌다. 앞서 한국GM 노사는 기본급 3만원 인상과 450만원의 일시금 지급 등의 잠정 합의안을 이끌어냈으나 노조가 지난달 26∼27일 진행한 조합원 대상 투표에서 51.15%가 ...

한국경제 | 2021.08.08 07:01 | YONHAP

... 근로시간 단축에 불 꺼진 산업현장 현장에서 지켜본 중소기업 인력난은 훨씬 심각했다. 근로자 1인당 근무시간이 줄어든 만큼 기업이 생산량을 채우려면 채용을 늘려야 하지만, 되레 기존 직원이 퇴사하는 사례가 많았다. 잔업·특근 등이 대폭 감소하면서 실제 받는 임금 수준이 50만~100만원 가까이 줄어든 탓이다. 시화산단의 한 제조업체 중간관리급 직원은 “생산직 직원 가운데 근로시간 규제를 안 받는 5인 미만 기업으로 이직하려는 직원이 있어 이런 분위기가 ...

한국경제 | 2021.08.02 17:24 | 민경진/김동현