[한국경제] 뉴스 151-160 / 1,909건
- 최신순
- 정확도순
- 과거순
-
구제명령 반한 업무지시 거부로 해고…대법 "징계 부당"
... 고려해 징계 사유의 적법성을 다시 따져보라는 취지다. 11일 법조계에 따르면 대법원 2부는 근로자 A씨가 중앙노동위원회를 상대로 낸 부당해고구제재심판정취소 소송에서 원고 패소로 판결한 원심을 깨고 사건을 서울고법으로 돌려보냈다. ... 했다. 회사 측은 2017년 7월 A씨를 해고했다. A씨는 "중노위의 구제명령에 반하는 업무지시를 거부한 행위를 비위행위로 한 징계해고는 부당하다"며 지노위에 구제신청을 했다. 기존 근무 부서인 품질관리팀으로 자신을 ...
한국경제 | 2023.07.11 12:00 | 민경진
-
[김선진의 바이오 뷰] The glory–역사
...uo;에 의해 만들어진다. 즉 문서나 영상으로 남겨진 내용과 실제로 사건을 겪은 사람들과 이를 옆에서 실시간으로 혹은 사건 후 관련자들을 지켜본 사람들의 기억들이 합쳐져 지워지지 않는 사실로 재구성된다. 일제강점기에 이뤄진 부당한 동원이나 적절하게 보상되지 않은 강제적이고 열악한 노동행위가 피해 당사자의 체험적 기억과 남아 있는 여러 기록에 의해 역사로 남아 지금도 이에 대한 사과와 피해보상이 요구되는 원리다. 바이오 분야에서는 늘 목표나 공약이 발표되고 ...
바이오인사이트 | 2023.07.10 09:28 | 이지현
-
주5일제 앞장선 노동운동계 전설 … 노동개혁 선봉에 서다
... ’ 저지 총력 “ 모호한 사용자 개념 혼란 부추겨 ” 지난해 4월 이정식 고용노동부 장관의 임명 사실이 처음 알려졌을 때, 관가에서는 ‘의외’라는 반응이 지배적이었다. 보수로 ... 사태는 마무리됐다. 노동개혁에 대한 이 장관의 신념은 경험에서 비롯한다. 30여 년을 노동계에 몸담았던 만큼 노동시장과 노사관계의 구조적 모순을 잘 알고 있다. 특히 법과 상식을 경시하는 노동시장의 불법·부당한 관행이 ...
한국경제 | 2023.07.06 07:00 | 곽용희
-
"A씨 출퇴근 기록 좀 줘"…몰래 열람 했다간 '형사처벌'
... 개인정보를 처리하거나 처리했던 자 는 업무상 알게 된 개인정보를 누설하거나 권한 없이 다른 사람이 이용하도록 제공하는 행위를 해서는 안 되고, 누구든지 그 사정을 알면서도 영리 또는 '부정한 목적' 으로 개인정보를 ... 그래..’, ‘이 카톡도 지우고’라는 내용의 카카오톡 메시지를 보낸 것도 ' 부당한 목적 이 있음'의 증거가 됐다. 법원은 정당행위라는 주장도 일축했다. 김 판사는 "피고인이 ...
한국경제 | 2023.07.04 07:00 | 곽용희
-
"이직 시켜달라" 시비 걸더니…영상 찍어 협박하는 외국인 근로자
... 계속 일하는 것이 원칙이다. 사업장 변경 신청은 입국일로부터 3년 내 3회로 제한돼 있다. 그나마 임금체불이나 부당한 처우 등 고용주의 귀책 사유가 있을 때 한해서다. 하지만 좀 더 편하고, 급여 및 복지가 좋은 근무지로 옮기기 ... 500곳을 대상으로 한 설문조사에 따르면 사업주의 잘못이 없음에도 외국인 근로자가 사업장 변경을 요구하며 태업 등 부당행위를 할 때 강제 출국(38.2%)이나 재입국 시 감점 부여(26.8%) 등의 조처를 해야 한다는 답변이 많았다. ...
한국경제 | 2023.07.03 18:32 | 이정선/강경주
-
민주노총 총파업…경영계 "경기 회복에 찬 물 끼얹어" 성토
전국민주노동조합총연맹이 '윤석열 정권 퇴진', '일본 핵 오염수 해양 투기 중단' 등을 내걸고 3일부터 15일까지 2주간 총파업에 돌입한다. 경영계는 민주노총 총파업이 경제 회복을 위한 국민들의 노력에 ... 쟁의권을 확보하기 어려운 상황"이라고 강조했다. 경제6단체도 “총파업에 참여한 일부 노조는 노동위원회의 조정과 파업 찬반 투표를 거치지 않거나 파업을 위한 요식행위로 조정을 신청한 사례도 있다"며 "이번 ...
한국경제 | 2023.07.03 16:45 | 곽용희/ 김일규
-
CCTV에 무단퇴근 적발되자…"개인정보 침해" 소송건 직원 [곽용희의 인사노무노트]
... '수요'도 증가하는 추세다. 이런 가운데 CCTV로 확인한 근태 기록을 바탕으로 징계를 내린 것이 '불법행위'에 해당하는 지를 두고 법원 판결이 나와 눈길을 끈다. 부산지방법원은 근로자 A씨가 자신이 소속된 사회복지법인을 ... 내렸다. 사규에는 무단외출 3회 이상은 징계, 5회 이상은 해고사유로 정해져 있었다. 이에 불복한 A가 부산지방노동위에 '부당감봉구제신청'을 제기하자, 결국 회사가 징계를 철회하는 동시에 A도 노동위 구제신청을 취하하는 ...
한국경제 | 2023.07.02 16:41 | 곽용희
-
野 '파업조장법' 강행…또 거부권 정국으로
‘불법파업 조장법’이라고 비판받는 ‘노란봉투법’(노동조합법 2·3조 개정안)이 30일 여당의 반대 속에 야당 주도로 국회 본회의에 부의됐다. 법안은 이르면 7월 임시국회에 ... 이행 등 권리분쟁 사안도 파업 대상에 포함되기 때문이다. 국민의힘은 이런 부분을 조목조목 설명하며 개정안 처리가 부당하다고 호소했다. 국회 환경노동위원회 여당 간사인 임이자 국민의힘 의원은 반대 토론에서 “권리분쟁까지 쟁의행위를 ...
한국경제 | 2023.06.30 18:31 | 양길성
-
[사설] "정권퇴진, 오염수 반대" 총파업…민노총은 정치집단인가
전국민주노동조합총연맹(민주노총)이 다음달 3~15일 총파업을 벌이기로 했다고 한다. 임금 및 단체협상이 몰려 있는 하투(夏鬪)의 계절이지만 정권 퇴진, 일본 원전 오염수 해양 투기 중단 등을 주장하는 정치 파업의 성격이 짙어 정당성과 ... 보석금 등으로 사용할 ‘희생자 대책기금’을 46억원이나 모았다고 한다. 폭력시위 등의 불법행위를 미리부터 상정한 것 아니냐는 우려가 나오는 이유다. 노조의 존재 이유가 노동자 권익 향상인가, 정치적 입지 강화인가. ...
한국경제 | 2023.06.28 18:27
-
[단독] "민노총 집단탈퇴 금지, 조합민주주의 정신 훼손" [오형주의 정읽남]
... 민주노총 탈퇴 공약을 하는 경우”(2021년 9월 신설된 전국공무원노조 선거관리규정) “노동조합의 자주적인 결의나 활동은 최대한 보장돼야 하지만 노동조합이 ‘자주적 운영’이라는 이름으로 ... 사건을 심의한 공익위원들의 판단은 달랐다. 서울지노위는 우선 해당 조항을 전공노가 중앙위원회를 열어 신설한 절차적 행위 자체가 적법하지 않다고 봤다. 노조법 제16조는 ‘규약 제정과 변경, 임원 선거와 해임에 관한 사항’을 ...
한국경제 | 2023.06.18 15:13 | 오형주