한국경제

... 동안 축적해온 영업일지에 GenAI360을 적용해 정형화되지 않은 메모 형식으로 저장된 영업일지 내용에서 유용한 인사이트를 추출할 수 있도록 했다. 자연어로 명령을 입력하기만 해도 방대한 영업일지 내용을 분석해 최적의 의사결정을 ... 새로운 고객을 담당하게 될 경우에도 주요 업무의 히스토리와 진행 경과 등을 빠르게 파악할 수 있게 됐다. 영업 담당자가 필요한 내용을 자연어로 입력하면 매일 수십건씩 추가되는 영업일지의 모든 내용을 대상으로 AI 분석을 통해 최적의 ...

한국경제TV | 2024.03.25 10:07

기업 채용동향조사 결과…수시 특채·경력직 채용 확대 전망 ㅜ 대기업들이 직원을 신규 채용할 때 가장 많이 고려하는 요소는 '직무 관련 일경험'인 것으로 조사됐다. 고용노동부와 한국고용정보원은 매출액 상위 500대 기업의 인사담당자(315곳 응답)를 대상으로 작년 11~12월 '2023년 하반기 기업 채용동향조사'를 실시하고 24일 이런 내용을 담은 결과를 공개했다. 조사결과에 따르면 응답자의 35.6%는 신규 채용 결정요소로 '직무 관련 일경험'을 ...

한국경제 | 2024.03.24 15:51 | YONHAP

... 직무 경험을 중심으로 평가하는 것으로 나타났다. 채용에 있어 '인공지능(AI)'의 영향은 더 커지겠지만, 채용담당자들은 챗 GPT 등 AI를 활용한 자기소개서 작성에 대해선 부정적인 인식을 드러냈다. 고용노동부와 한국고용정보원은 ... 채용동향조사' 결과를 발표했다. 이번 조사는 지난해 11월 20부터 12월 22일 사이 매출액 기준 상위 500대 기업 인사담당자를 대상으로 시행됐다. 조사 결과에 따르면, 응답 기업들은 신규채용 결정요소로 1위 '직무관련 일 경험(35.6%)', ...

한국경제TV | 2024.03.24 13:36

... 하반기 기업 채용동향 조사결과…수시 특채·경력직 채용 확대 전망 대기업들이 직원을 신규 채용할 때 가장 많이 고려하는 요소는 '직무 관련 일경험'인 것으로 조사됐다. 고용노동부와 한국고용정보원은 매출액 상위 500대 기업의 인사담당자(315곳 응답)를 대상으로 작년 11~12월 '2023년 하반기 기업 채용동향조사'를 실시하고 24일 이런 내용을 담은 결과를 공개했다. 조사결과에 따르면 응답자의 35.6%는 신규 채용 결정요소로 '직무 관련 일경험'을 꼽았다. ...

한국경제 | 2024.03.24 13:06 | YONHAP

... 인턴십이나 기업 프로젝트 참여를 선호하는 것으로 나타났다. 고용노동부와 한국고용정보원이 24일 이 같은 내용의 ‘2023년 하반기 기업 채용동향조사’ 결과를 발표했다. 매출액 기준 상위 500대 기업 인사담당자를 대상으로 실시한 이번 설문조사는 315개소가 응답(응답률 63.0%)했으며 작년 11월 20일부터 약 한달간 실시됐다. 조사 결과 지난해엔 기업들의 직무중심 채용 경향이 뚜렷했다. 응답기업 중 79%가 작년 하반기 정기공채와 수시특채를 ...

한국경제 | 2024.03.24 12:00 | 곽용희

... 심각하게 침해한다"며 징계 사유라고 본 판결도 눈에 띈다. 김동욱 법무법인 세종 변호사는 "법원의 입장에 따르면 녹음기를 항상 켜놓고 있어서 자연스럽게 녹음이 된 것이라든지 등의 변명은 안통한다"며 "회사에서 녹음이 횡행하는 것은 절대로 정상적인 상황은 아닌만큼, 인사노무 담당자들은 녹음의 정당성에 대해 정확히 인지하고 단호하게 대응할 필요가 있다"고 말했다. 곽용희 기자 kyh@hankyung.com

한국경제 | 2024.03.24 09:00 | 곽용희

... 큰 반향을 불러일으켰다. PDF 파일 형태로 배포한 책자를 직원 교육용으로 활용해도 되냐는 문의 전화와 감사 인사가 이어졌다"며 특히 신규 직원들이 스스로 업무를 배우는 데 큰 도움이 됐다는 평가를 받았다고 전했다. 2024년판에는 ... 소득·재산 등 변동사항을 파악·반영하는 일이다. 구는 2024년판 책자 200권을 제작해 22개 동주민센터 및 업무 담당자에게 배부하는 한편 전국 시도, 시군구 등에 책자 파일을 배포했다. 조성명 구청장은 "현장의 문제를 극복하기 위해 ...

한국경제 | 2024.03.22 15:00 | YONHAP

... 현장면접부터 취업상담, 채용까지 '올인원 서비스'를 제공한다. 현장면접 응시를 희망하는 구직자는 4월 11일까지 일자리플러스센터에 방문·유선 신청하면 된다. '직무토크콘서트'도 열린다. ㈜두산, 한국공항공사, 한국수자원공사 소속 인사담당자가 기업 목표와 핵심가치, 인재상 소개부터 직무 정보, 취업 준비 비법까지 공개할 예정이다. 취업상담 부스에서는 전문직업상담사가 일대일 맞춤형 취업상담을 해 준다. 구는 박람회 현장에 '자율주행 안내 로봇'을 배치할 예정이다. ...

한국경제 | 2024.03.21 13:51 | YONHAP

... 3명, 고졸(6급) 3명을 일반직 사회형평적 신입으로 선발한다. 채용 과정에서 서류전형과 필기전형, 실무면접, 임원면접 등을 거쳐 최종 합격자를 선정하며, 필기전형은 5월 4일 실시된다. 코이카는 구직자와의 양방향 소통을 위해 인사담당자가 참여하는 오프라인 채용설명회를 오는 27일 오후 2시 판교 타운홀 코사이어티(Hall B)에서 개최한다. 참여 희망자는 21일 오후 6시까지 별도 설문조사 양식을 통해 사전 접수하면 된다. 채용설명회에서는 채용전형과 인재상, ...

한국경제 | 2024.03.20 17:47 | 강홍민

... 초안을 작성해주는 방식이다. 추상적이거나 난해한 표현을 보다 간결하고 명확하게 수정하는 것도 가능하다. 작성한 자기소개서에 대해서는 AI가 완성도, 항목 적합성 등에 걸쳐 분석·진단해준다. 개선해야 할 문장과 이유를 알려주고, 인사담당자가 응시자의 자기소개서를 어떻게 평가할지도 예측해준다. 아울러 AI는 면접진단도 해준다. 기본면접, 상황대처, 심층면접, 성향분석 등을 통해 구직자들의 역량을 평가한다. 안면인식·음성인식·자연어 처리 기술이 적용된다. AI ...

한국경제 | 2024.03.20 15:21 | YONHAP