전체뉴스 31-40 / 126건
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카카오, 카톡 대화목록에 광고 고정…B2B 사업 키운다
... 이용자들의 불만에 대해서는 "그동안 다양한 위치에 톡보드를 노출했고, 이에 따른 이용자들의 반응을 반영해 톡보드를 대화창 목록탭 상단에 고정 배치하기로 결정했다. 광고에 대한 의견을 전송할 수 있는 네거티브 피드백(Negative feedback) 기능도 추가 적용해 이용자들의 목소리를 수렴하고 있다"고 답했다. 김은지 한경닷컴 기자 eunin11@hankyung.com 기사제보 및 보도자료 open@hankyung.com
한국경제 | 2019.06.26 11:48 | 김은지
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[책마을] 놀라운 성과 구글·인텔은 '목표 설정'부터 달랐다
... 분기 관리자들과 함께 목표 수립을 위한 마라톤 회의를 열었다. OKR이 하나의 구호에 그치지 않으려면 지속적인 성과 관리가 필요하다. 저자는 OKR의 실행도구로서 CFR을 제안한다. 대화(Conversation), 피드백(Feedback), 인정(Recognition)의 약자다. OKR의 강점은 목표와 핵심결과를 구체적으로 기록해 수많은 사람이 이를 함께 생각하는 것이다. 저자는 목표를 종이에 적는 단순한 노력만으로 성공할 가능성을 높인다고 말한다. 그리고 목표를 ...
한국경제 | 2019.03.28 18:31 | 최종석
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MS, 차세대 운영체제 '윈도10' 출시…'하나의 플랫폼'
... 새로운 윈도 스토어와 윈도 SDK(소프트웨어 개발 킷)도 함께 출시됐다. 한국MS는 이날 서울 중학동 본사에서 연 기자 간담회에서 윈도10의 핵심 개발 개념으로 하나의 윈도(One Windows), 이용자 피드백(Your Feedback), 서비스로서의 윈도(Windows As A Service) 등 세 가지를 제시했다. '하나의 윈도'는 사물인터넷(IoT)에서 홀로렌즈, 서피스 허브에 이르기까지 다양한 기기를 하나의 윈도 플랫폼을 지원하겠다는 개념이다. ...
한국경제 | 2015.07.29 14:14 | 정형석
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구글 글래스 또 '깜짝 판매' 예고…첫 행사 매진 종료
... 익스플로러 프로그램 가입자나 초청장을 가진 소비자가 그 대상이었다. 이번 깜짝 행사는 본격 시판 전 한정 수량을 제한없이 풀어 더 많은 사람이 경험하도록 하자는 취지다. 구글은 시장 상품성 및 기능성에 대한 다양한 사용자 피드백(feedback)를 상용 제품에 반영할 계획이다. 구글은 이날 깜짝 판매에 대해 "새로운 공간을 찾기 위해 우리는 정해진 지도를 벗어나야 한다"며 "구글 글래스 체험자 모두가 새로운 안경형 웨어러블을 창조하고 만드는 이들"이라고 표현했다. 구글 ...
한국경제 | 2014.04.16 16:00 | 김민성
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'구글 글래스', 15일 단 하루 누구나 1500달러에 구입
... 제품만 제공해왔다. 익스플로러 프로그램 가입자나 초청장을 가진 소비자가 그 대상이었다. 본격 시판 전 한정 수량을 제한없이 풀어 더 많은 사람이 경험하도록 하자는 취지다. 구글은 시장 상품성 및 기능성에 대한 다양한 사용자 피드백(feedback)를 상용 제품에 반영할 계획이다. 15일 단 하루동안 18세 이상 미국 내 배송주소를 가진 이들이라면 누구나 구입할 수 있다. 초청장 등 복잡한 절차없이 구입할 수 있는 첫 기회다. 사전 예약 방법은 구글 글래스 공식 페이지 ...
한국경제 | 2014.04.11 15:49 | 김민성
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[스타트업! 스타(20)] '언니의 파우치' 속 비밀병기가 궁금하다면…
... 운영했고, 이 중 뷰티 커뮤니티의 몰입도가 가장 높다는 것을 알게 됐습니다" 전 대표는 특히 '언니의 파우치'라는 브랜드가 다수의 포털 사이트 커뮤니티와 차별성이 있고, 몰입도 또한 높다고 자부한다. 충성도가 강한 이용자들의 피드백(feedback)을 통해 '뷰티 리뷰'와 '뷰티 Q&A' 등 서비스의 기본 얼개를 만들어 왔다. 물론 앞으로 방향도 변화할 예정이다. 현재 '언니의 파우치'의 일평균 사용자수(DAU)는 1만5000명~2만명 수준이다. 하루 평균 1000개의 ...
한국경제 | 2014.03.11 09:03 | 김효진
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한국거래소, '2013 건전증시 포럼' 개최
... 중심의 영업관행 개선, 상장기업의 사회적책임 및 투자자교육·사후구제 강화와 함께 공공기관 해제 등 거래소의 경쟁력 확보가 필요하다"고 말했다. 테마주 매매행태를 분석한 김우진 교수는 "개인투자자는 추세추종매매(positive feedback trading) 경향을 보이면서 기관투자자에 비해 저조한 수익률을 기록했다"며 "기업 내부자의 경우 고점 이후에 매도하는 경향을 보였다"고 발표했다. 그는 '테마주 버블' 조장세력에 대해 "엄정한 시장감시와 투자자교육, 내부자 ...
한국경제 | 2013.11.28 14:39 | 이민하
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고용부, 일터혁신大賞 덕산·GS파워 등 10곳…교대제 변경·新임금체계 도입 확산
... 직장 분위기를 바꿔나갔다. 즉 자기희생(self-sacrifice)과 솔선수범을 통한 리더십(felt-leadership), 의사소통을 위한 마음의 벽 허물기(communication), 직원과 신뢰 회복을 위한 지속적 확인(feedback)을 실행해 나간 것이다. 여기에 적당주의를 타파하고 생산성을 높여나갔다. 이런 변화는 상생의 노사문화를 뿌리내리게 했고 직원들의 성과급 증대로 돌아왔다. 노사관계 불화가 최고조에 달했던 2008년 120여명이던 직원 수가 지금은 ...
한국경제 | 2012.12.10 00:00 | 윤기설
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3개국어 몰입중!! 우리아이도 가능하다
... 본인이 알고 있는 것과 그것이 입으로 통해서 나올 때까지 시간이 걸려서 말을 하기 보다는 듣기만 하였다고 하더니, 두 번째 달부터는 놀라울 정도의 적응력을 보여주었습니다 수업시간 퀴즈 A를 받은 것,시험 성적,home stay에서의 feedback을 보면서 교수법에 대한 놀라움과 감사함에 직접 원장님을 찾아가 고맙다는 인사를 드리기까지 했습니다. 만족스러운 결과와 자신감에 5학년 2학기부터 6학년 기간을 미국으로 가서 수업을 받게 하였습니다. 수업 참여도, 현지생활의 적응 및 ...
한국경제 | 2012.08.30 00:00 | hjh1863
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화물기에 사원 이름 새기고 배달원 교육시켜 사장으로…직원 춤추게 하는 '물류 혁명가'
... 있는 리더십 연구소에서 혹독한 교육을 받는다. 관리자에 대한 평가도 냉혹하다. 직원들은 매니저, 경영진 및 회사를 총체적으로 평가한다. 서비스와 근무환경 개선을 추진하기 위해 스미스 회장이 도입한 제도다. SFA(Survey, Feedback, Action)라고 불리는 이 제도는 일종의 직원만족도 평가시스템이다. 직원들이 간부의 리더십을 다각도로 평가하도록 하자는 목적으로 만들었다. 매년 1회씩 모든 직원은 SFA 시스템을 통해 회사와 임원, 간부들에 대한 점수를 매긴다. ...
한국경제 | 2012.05.10 00:00 | 김용준
