한국경제

... 분기별 3백만원 한도내에서 중복 가입이 가능하다. 장기주택마련저축은 은행에서만 받는다. 비과세혜택을 받을 수 있는 상품으로는 비과세가계저축(신탁.보험)이 있다. 1가구 1통장만 허용되는 상품이다. 연간 소득 2천만원이하 근로자 1인당 1통장을 가질 수 있는 근로자우대저축 (저축) 역시 마찬가지 경우다. 비과세가계저축은 분기당 3백만원, 근로자우대저축은 월 50만원까지 납입할 수 있다. 저축을 통해 목돈을 만들려는 사람이라면 반드시 가입해야 할 최고의 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

... 해약하기에 앞서 은행의 재무건전성과 해약했을 때의 이해득실을 충분히 검토하라고 권고한다. 당장 해약하기보다는 꾸준히 불입하며 은행의 재무건전성 추이를 꼼꼼히 살피다 해약해도 늦지않다는 설명이다. 특히 비과세가계신탁이나 근로자우대신탁의 경우 중도해지를 하게되면 수수료뿐만아니라 배당(이자)소득에 대한 세금도 물어야한다. 이자소득세는 9월부터 24.2%로 껑충뛰어오른다. 비과세신탁은 비과세저축으로도 거래할 수 있도록 상품이 설계돼 있기 때문에 굳이 해약하지 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

현대자동차 =28일부터 울산공장 조업을 재개할 계획이었으나 일부 근로자의 불법시위로 8월1일까지 조업을 중단키로 결정. 대원강업 =자동차용 토션바와 스테비라이자바의 설계 및 생산관련 기술을 콜롬비아 IMAL사에 이전키로 계약체결. 계약기간은 5년이며 계약금 6만달러에 순매출의 2%의 로열티로 받는 조건임. 극동건설 =조달청이 발주한 대구지하철2호선 1,2공구의 공사를 7백48억 원에 수주. SK =현지법인 SK Australia P...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

* 실적중심의 경영기법 =실적의 책임은 공장근로자에게만 있는게 아니다. 모든 사무원의 활동이 실적에 영향을 미친다. 따라서 모든 직원들이 자신의 실적관리뿐 아니라 동료의 실적에도 관심을 갖고 일을 진행시켜 나가야 한다는 것이다. * 팀중심의 경영방법 =대부분의 중진급 직원들을 개방된 공간에서 일하게 함으로써 경영자와 종업원간의 업무협력을 원활히 했다. 이를 통해 인텔은 서로간에 공감된 기업문화를 창출할 수 있었다. * 토론에 의한 경영방법 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

...회 산하 금융산업발전대책위는 정부가 퇴출은행 노동자들의 고용유지를 위해 노력하고 파업에 참가한뒤 업무에 복귀한 퇴출은행 직 원들의 민형사상 책임에 대해서도 선처해줄 것을 요구했다. 대책위는 지난 29일 심야회의에서 퇴출은행 근로자들의 고용문제를 논의,이같은 내용의 대정부 건의문을 채택했다. 대채위는 건의문에서 4급이하 직원들 최대한 재고용 향후 2년내 신규채용시 이들을 우선 채용 신규사업 희망자에 대해 창업지원자금 대출 퇴직금을 초과하는 은행대출금 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

... 내용의 공문을 발송했다. 손실보전대상에는 지급시점부터 보전시점까지의 경과이자도 포함된다. 이에따라 5개인수은행은 대행업무계약을 체결, 실적배당 신탁상품 예금을 지급한다. 이번에 지급되는 상품은 가계금전 기업금전 비과세가계 근로자우대 신종적립신탁 등 실적배당형 신탁상품이다. 그러나 고객이 운용대상을 지정하는 특정금전신탁과 금외신탁 등의 지급은 실무상 문제들이 아직 해결되지 않아 다소 늦어질 것이라고 인수은행들은 밝혔다. 지급금액은 금감위가 이미 밝힌대로 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

... 재벌개혁 실업대책 고용안정 노동기본법 신장 정부.공공부문 개혁 노동시장 유연성확보 노사정 협력분위기 조성 등의 개혁과제를 다룰 예정이다. 특히 사외이사.감사제 등 경영참가법 제정 근로시간단축모델 개발 일용근로자 고용보험 적용 세제개편 및 사회보험 확충 노조전임자 임금지급 허용방안 등도 논의될 전망이다. 그러나 근로자 추천 사외이사제, 노조전임자 임금지급문제 등 핵심쟁점에 대한 노사간 입장이 팽팽히 맞서 협상 과정에서 상당한 진통이 ...

한국경제 | 1998.07.30 00:00

한국티타늄.일신석재 = 채권금융기관협의회가 당사를 워크아웃(기업가치 회생작업)대상기업을 선정했음. 현대자동차 = 28일부터 울산공장 조업을 재개할 계획이었으나 일부 근로자의 불법시위로 8월1일까지 조업을 중단키로 결정. 대원강업 = 자동차용 토션바와 스테비라이자바의 설계 및 생산관련 기술을 콜롬비아 IMAL사에 이전키로 계약체결. 계약기간은 5년이며 계약금 6만달러에 순매출의 2%의 로열티로 받는 조건임. ( 한 국 경 제 신 문 1998년 ...

한국경제 | 1998.07.29 00:00

... 문화적 갈등이 그렇다. 한국현실에 무지한 외국인 사와 아직도 한국병에서 깨어나지 못한 노사이에 끼어 속앓이를 하는 것도 한국인 중역들이다. "외국기업에 인수됐으니 임금을 올려달라"는 노조측. 그러나 외국인 경영자는 "한국 근로자들의 평균임금이 내렸다는데 봉급을 올려달라니 말이나 되는 소리냐"며 고개를 절레절레 흔든다. 양쪽 어느편에도 설 수 없는 한국인 중역은 고달프기만 하다. 외국인 투자자 모셔오기가 지상과제로 떠오르면서 중소기업 B사의 Y전무는 ...

한국경제 | 1998.07.29 00:00

민석범(37)씨는 요즘 혼란스럽다. 나름대로 재테크에 일가견이 있다고 생각한 그는 장.단기를 구분하며 고수익상품만 골라 투자했다고 자부해온 터였다. 장기상품으로는 이자소득세를 내지않는 비과세가계신탁과 근로자우대신탁에 집중적으로 가입했고 단기상품으로는 고금리 상품인 신종적립신탁과 은행의 RP(환매조건부채권)를 이용해왔다. 그러나 은행퇴출이후 자신이 갖고 있는 상품들이 대부분 예금보호를 받지 못한다는 점을 깨닫게 된 것. 다행히 이번에 ...

한국경제 | 1998.07.29 00:00