한국경제

... J를 해고한 것이다. S가 불이익을 받게 할 목적으로 J가 허위신고를 했다는 이유였다. 대상 판결에 나타난 사실관계를 보면, 실제 J의 신고는 몇 가지 석연치 않은 점이 있었다. 우선 J는 사안을 직장 내 성희롱이라고 판단함에 있어 ... 사용자의 추가 법정수당 지급의무를 인정하는 것이 신의칙에 위배된다고 할 때 쓴 용어다. (“…노사 어느 쪽에도 도움이 되지 않는 결과를 가져오므로 정의와 형평 관념에 비추어 신의에 현저히 반하고 도저히 용인될 수 ...

한국경제 | 2024.03.12 16:30 | 백승현

... 확정적으로 받게 되는 최소한의 임금을 말하므로, 근로자가 임의의 날에 소정근로를 제공하면 추가적인 조건의 충족 여부와 관계없이 당연히 지급될 것이 예정되어 지급 여부나 지급액이 사전에 확정된 임금은 고정성을 갖춘 것으로 볼 수 있으나, ... 지급하던 수많은 기업들은 상당한 금액이 일시에 통상임금에 산입되면 재무적인 충격이 올 수 있었으므로, 정부 지침 및 노사합의를 토대로 대응방안을 마련하였음 정부도 대법원 전원합의체 판결에 따라 복잡한 임금구조를 정비하고 임금체계를 개편하는 ...

한국경제 | 2024.03.12 16:30 | 백승현

... 따라서만 집행토록 제한하고 있다"며 "노조 회계가 일부의 마음대로 집행되고 조합원에게 감춰지는 것처럼 호도하면서 조합원을 이간질하고 노조의 인상을 부정적으로 만드는 것은 윤석열식 포퓰리즘 정치의 전형"이라고 주장했다. 이어 "노사관계의 자율성을 부정하고 협상 대신 노사관계 모두를 행정력으로 규정하려는 윤석열 정권의 노조 통제 의도를 거부한다"며 "노조 재정과 전임자를 문제 삼고 이를 옥죄는 것은 노조의 손발을 묶어 제 기능을 못하도록 만들려는 의도"라고 비판했다. ...

한국경제 | 2024.03.12 11:39 | YONHAP

... 절차를 거쳐 올해 정규리그부터 전격 시행되는 자동 투구 판정시스템(ABS)보다 피치 클록에 선수를 필두로 현장 관계자들이 더욱 반발하는 이유는 충분한 검토와 테스트를 거치지 않아서다. KBO 사무국은 2020년부터 퓨처스(2군)리그에서 ... 이유다. 이번 일을 계기로 새 규정과 관련한 선수들의 견해를 공식 통로로 청취하는 과정도 필요해 보인다. MLB는 노사 협약으로 구단 대표 6명, 선수 대표 4명, 심판 1명을 합쳐 11명으로 이뤄진 경기위원회를 구성해 새로운 규정 ...

한국경제 | 2024.03.12 11:04 | YONHAP

현대자동차 노사는 12일 울산사회복지공동모금회를 방문해 사회복지시설과 취약계층 지원을 위한 '365나눔지킴이' 기금 2억원을 전달했다. 365나눔지킴이는 1년 365일 울산 지역사회를 지키고 지역 내 나눔 문화를 확산하기 위해 ... 울산장애인복지센터 단기보호시설 도배, 장판 교체, 시설 이용자 필요 비품 구매 등에 기금이 우선 사용될 예정이다. 현대차 관계자는 "앞으로도 지역사회, 소외된 이웃과 함께 성장할 수 있는 사회공헌활동을 이어 나가겠다"고 말했다. 현대차 노사는 ...

한국경제 | 2024.03.12 10:22 | YONHAP

... 절차를 거쳐 올해 정규리그부터 전격 시행되는 자동 투구 판정시스템(ABS)보다 피치 클록에 선수를 필두로 현장 관계자들이 더욱 반발하는 이유는 충분한 검토와 테스트를 거치지 않아서다. KBO 사무국은 2020년부터 퓨처스(2군)리그에서 ... 이유다. 이번 일을 계기로 새 규정과 관련한 선수들의 견해를 공식 통로로 청취하는 과정도 필요해 보인다. MLB는 노사 협약으로 구단 대표 6명, 선수 대표 4명, 심판 1명을 합쳐 11명으로 이뤄진 경기위원회를 구성해 새로운 규정 ...

한국경제 | 2024.03.12 07:07 | YONHAP

... 상생도 동반도 실체도 없는 무권리 일자리에 가까운 것이 '광주형'이라고 비판했다. '광주형 일자리'는 광주시 노사민정협의회가 의결한 '노사상생발전협정서'에 따라 광주시가 21%, 현대차가 19%를 출자해서 완성차 생산을 위한 합작 ... 가까워 졌다는 비판을 받고 있다. 최근에는 현대차 출신 기업 대표가 선임되고 기업 노조가 출범하면서 기존 대기업 노사 관계의 전형적 특징인 대립적 노사 관계 사업장으로 퇴행 우려가 커지고 있는 상황이다. 박상훈 국회미래연구원 연구위원은 ...

한국경제TV | 2024.03.11 13:40

... 사망자 비율은 이보다도 15%포인트 높은 것이다. 이는 여러 요인이 겹친 결과란 게 업계의 설명이다. 건설업계 관계자는 “고령 근로자는 반사신경 등 신체 기능이 상대적으로 떨어져 위험 상황에 쉽게 노출된다”며 ... 시행한다”며 “건강이 안 좋으면 의사 소견서를 제출해야 현장에 투입해준다”고 말했다. 한 노사관계 전문가는 “고령화 심화로 기업이 계속 고용을 추진하려고 해도 고령자의 높은 사고사망률과 중대재해 처벌 ...

한국경제 | 2024.03.07 18:21 | 곽용희/김소현

... 이상이다. 70대도 종종 있다. 위험 작업과 낮은 근로조건 탓에 청·장년층 유입 인구도 적다.한 건설업체 관계자는 “고령자들 중엔 오랜 작업 관행에 익숙해진 숙련공들이 많은 데다 신체적 반응이 원활하지 않아 위험 ... 따르면 중대재해처벌법이 적용돼 온 공사금액 50억원 이상의 건설업에선 사망자 숫자가 전년 대비 7명 증가했다. 한 노사관계 전문가는 "고령화 현상의 심화로 기업이 계속 고용을 추진하고 싶어도, 고령 근로자의 높은 사망률과 중대재해 ...

한국경제 | 2024.03.07 15:19 | 곽용희/김소현

... 의사 집단진료거부와 의대 증원의 해법을 모색하기 위한 긴급 좌담회'를 열었다. 정부와 대한의사협회 등 의사단체 관계자는 참석하지 않았다. 이날 발표에 참여한 전문가들은 공통적으로 지역·필수·공공의료를 살리기 위한 근본적 의료개혁의 ... 공백 해결 방향에 대해서는 엇갈린 의견을 내놨다. 나영명 보건의료산업노동조합 기획실장은 "정부·의사단체·의료기관 노사·환자 등이 모두 참여하는 사회적 대화 기구를 만들어 6개월 이내로 증원 문제를 포함해 필수의료를 살릴 단기적 대책을 ...

한국경제 | 2024.03.06 18:44 | YONHAP