한국경제

[기업뉴스 헤드라인]

전경련, 조석래 회장 공식 선임 제31대 전국경제인연합회 회장에 조석래 효성그룹 회장이 공식 선임됐습니다. 조 신임회장은 취임사에서 "경제선진화와 일자리 창출, 기업환경 개선을 위해 노력하겠다"는 포부를 밝혔습니다. LG전자 본부인력 사업부서 재배치 LG전자가 본부인력 900여명을 사업부서에 재배치하는 인력 구조조정에 나섭니다. 인화보다 성과주의로 돌아선 LG그룹에 전사적 구조조정 회오리 바람이 불 것으로 보입니다. 동부정보기술, '동부CNI' ...

한국경제TV | 2007.03.20 00:00

[다산칼럼] 손학규씨의 경우

... 말했다고 밝힌 "내가 무엇이 되는지를 보지 말고,내가 무엇을 하는가를 지켜 봐 달라"는 그의 말대로 앞으로 그가 무엇을 하느냐에 있다. 그는 경기도지사 시절 경제 부문에서 파주 LG필립스LCD 공장 유치를 비롯해 외자(外資) 유치와 일자리 창출 등 역대 그 누구보다도 혁혁한 업적을 쌓음으로써 결코 무능하지 않은 중도진보의 면모를 보여주었다. 그렇지만 정작 우리가 지켜보아야 할 것은 과연 그가 비전 있고 유능한,신뢰 받는 중도를 창조할 것인가,그 대의명분을 실현시키는 ...

한국경제 | 2007.03.20 00:00 | 이익원

구직자ㆍ기업…취업요인 인식차 뚜렷

... 홍보팀장은 "기업과 구직자 사이에 크나 큰 괴리가 존재한다는 현실이 다시 한번 확인됐다"며 "구직자로서는 이런 거리감을 어떻게 줄여 나가느냐가 취업의 지름길일 수 있다"고 조언했다. 이번 설문조사는 지난 12일 경기도 고양시 킨텍스에서 열린 '2007 경기도 상반기 열린 일자리 한마당'에 참여한 구직자 792명과 71개 기업의 채용담당자를 대상으로 현장 인터뷰 형식으로 이뤄졌다. (고양연합뉴스) 이한승 기자 jesus7864@yna.co.kr

연합뉴스 | 2007.03.20 00:00

[사설] (21일자) '趙錫來 체제' 전경련 활성화 기대 크다

... 성장의 견인차로 거듭남으로써 신뢰를 되찾는 것이 급선무다. 이를 위해 해결해야 할 과제는 한두 가지가 아니다. 조 회장이 취임사를 통해 밝혔듯,우리 경제의 선진화를 위한 제도의 국제화,기업하기 좋은 환경 조성을 통한 투자확대·일자리 창출·소비진작 등 경제선순환 구조 확립,기업의 투명·상생경영 확산이야말로 당면 현안이 아닐 수 없다. 전경련이 비상한 각오로 재계 분위기를 추스려 우리 경제의 새로운 성장동력을 발굴하는 데 전력하는 것이 국민의 신뢰를 회복하는 ...

한국경제 | 2007.03.20 00:00 | 추창근

[월드투데이] 독일의 부활

... 글로벌 경제의 추진 동력이라는 책임을 부여받고 있다. 독일 경제는 독일이 한때 성장모델의 본보기로 삼았던 미국보다 훨씬 빠른 속도로 발전하고 있다. 1년 전에 비해 실업자가 80만명 줄었다. 작년에는 2000년 이후 가장 많은 일자리가 독일에서 생겨났다. 독일의 국내총생산(GDP) 대비 재정적자 비율은 작년 1.7%를 기록,유럽연합의 권고 비율인 3%를 4년 만에 처음으로 만족시켰다. 이런 경제상황은 분명 놀라운 것이다. 사회민주당과 기독민주당 간 대연정이 ...

한국경제 | 2007.03.19 00:00 | 장규호

[리포트] SK 행복도시락 1년만에 20곳 돌파

... 지역 200여명의 결식아동이나 독거노인에게 매일 행복도시락을 무료로 나눠주게 됩니다. 특히 이 곳에 근무하게 된 직원들은 대부분 생활고에 어려움을 겪고 있는 인근 주민들입니다. 조리원은 물론 배달원까지도 모두 지역 저소득층과 일자리를 원하는 노인들이 참여했습니다. SK의 행복도시락 지원센터가 처음 문을 연 것은 지난해 2월. 1호점인 서울 신당점을 연 이후 1년여 만에 전국 각지에 벌써 21곳의 행복도시락 지원센터가 들어섰습니다. 이들 21개 지원센터에서 ...

한국경제TV | 2007.03.19 00:00

직업훈련으로 대체인력 채용시 기업에 장려금 지원

... 했다. 인적자원개발 우수 업체로 선정된 기업에 대해서는 정부 인증과 함께 인력개발비 세액공제를 확대하는 등 세제 지원을 하는 방안도 추진된다. 2009년부터는 사업주가 근로자에게 유급 직업훈련 휴가를 주면서 이 기간중 빈 일자리에 실업자를 대체 인력으로 채용할 경우 장려금이 지급된다. 현재는 유급휴가 훈련을 받는 근로자의 인건비와 훈련비만을 지원하고 있다. 또 직업훈련을 받는 실업자에게 지급되는 훈련연장급여(최대 2년까지)지급액도 종전의 실업 급여의 70% ...

한국경제 | 2007.03.19 00:00 | leesm

구직자 2명중 1명 "전공 따로 취업 따로"

... 19일 온라인 취업사이트 사람인(www.saramin.co.kr)이 구직자 1천606명을 대상을 '귀하는 전공을 살려서 취업할 생각이십니까'라고 설문조사한 결과, 응답자의 45.1%가 '아니오'라고 답했다. 이런 생각은 새로 일자리를 구하는 사람(40.4%)보다 경력 구직자가 60.3%로 더 많이 하고, 구직기간 3개월 미만이 60.9%, 3~6개월이 73.6%, 7~9개월 78.6%, 10~12개월 79.2%, 1년 이상 81.1%로 구직기간이 길수록 실제로 전공과 ...

연합뉴스 | 2007.03.19 00:00

중소기업 신용평가 항목에 인적자원 개발도 포함된다

... 했다. 인적자원개발 우수 업체로 선정된 기업에 대해서는 정부 인증과 함께 인력개발비 세액공제를 확대하는 등 세제 지원을 하는 방안도 추진한다. 2009년부터는 사업주가 근로자에게 유급 직업훈련 휴가를 주면서 이 기간 중 빈 일자리에 실업자를 대체 인력으로 채용할 경우 장려금을 지급한다. 현재는 유급휴가 훈련을 받는 근로자의 인건비와 훈련비만을 지원하고 있다. 또 직업훈련을 받는 실업자에게 지급하는 훈련연장 급여(최대 2년까지) 지급액도 종전 실업급여의 70% ...

한국경제 | 2007.03.19 00:00 | 윤성민

[윤창현 교수의 이슈경제학] 개인재무관리와 세기둥 접근

... 재테크와 개인자산관리에 대한 관심이 매우 높아지고 있다. 여러 이유가 있겠지만 불확실한 경제 상황이 큰 몫을 하는 것 같다. 전 생애를 통해서 보면 청소년기는 열심히 공부를 하며 사회 진출을 준비하는 시기이고 교육을 마치면 청년기에 일자리를 찾고 신규소득이 발생하기 시작한다. 그리고 신규소득은 퇴직 시점까지 지속된다. 퇴직 이후에도 소득이 있지만 이는 대부분 미리 저축이나 투자를 통해 확보해놓은 소득,즉 과거 소득 중에 일부를 미래로 이연시켜 놓은 소득이다. ...

한국경제 | 2007.03.18 00:00 | 이익원