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...iddot;포용성(DEI)에서 ‘형평성’ 요소를 삭제하기로 했다. SHRM은 13일(현지시간) 링크트인 게시물을 통해 “미국 고용주(기업)들이 DEI 인사 원칙에서 포용성과 다양성에 우선순위를 두도록 ... SHRM은 형평성 언어에서 벗어나 모든 직원이 차별받지 않도록 하기 위해 이런 결정을 내렸다고 설명했다. 특정 그룹 근로자가 우대받는 것처럼 보이는 역차별 문제를 해결하겠다는 의미로 풀이됐다. SHRM은 “그간 DEI 프로그램은 ...

한국경제 | 2024.07.14 18:27 | 김리안

...평성·포용성(DEI)에서 '형평성' 요소를 삭제하기로 했다. SHRM은 13일(현지시간) 링크드인 게시물을 통해 "미국 고용주(기업)들이 DEI 인사 원칙에서 포용성과 다양성에 우선순위를 두도록 ... 형평성의 언어에서 벗어나 모든 직원이 차별을 받지 않도록 하기 위해 이러한 결정을 내렸다고 설명했다. 특정 그룹의 근로자들이 우대받는 것처럼 보이는 역차별 문제를 해결하겠다는 의미로 풀이됐다. SHRM은 "그간 DEI 프로그램은 ...

한국경제 | 2024.07.14 16:33 | 김리안

노·사·공 모두 '제도 개선' 한목소리…방법론엔 입장차 커 내년 최저임금이 올해보다 1.7% 오른 시간당 1만30원으로 결정된 후 최저임금 결정 구조를 근본적으로 바꿔야 한다는 목소리가 이어지고 있다. 해마다 최저임금 심의 ... 최소화하고 예측 가능성을 높일 방안에 대한 고민이 필요하다"고 말했다. 최저임금법은 최저임금 결정 기준으로 ▲ 근로자의 생계비 ▲ 유사 근로자의 임금 ▲ 노동생산성 ▲ 소득분배율을 제시하고 있다. 최저임금위원회는 비혼 단신근로자 ...

한국경제 | 2024.07.14 07:56 | YONHAP

... 유럽을 오가는 선박은 아프리카 대륙을 빙 돌아야 한다. 운항일정이 2주가량 더 걸린다. 한번 서비스하는 데 소요되는 시간이 늘어난 데 따라 운송서비스 공급량은 줄어든다. 공급 감소는 가격 상승으로 이어졌다. 그러나 최근 이스라엘-팔레스타인 ... 해상운임을 치솟게 만든 배경인 동시에 HMM 주가를 띄운 동력이었다. 감염병 확산으로 사람의 이동이 막히면서 항만 근로자가 부족해져 항구로 들어온 컨테이너를 제때 처리하지 못했기 때문. 한 곳의 항구에서 발생한 적체 현상은 다음 항구로 ...

한국경제 | 2024.07.13 21:30 | 한경우

... 중국 인구가 지금의 절반도 안 되는 5억여명으로 감소한다는 전망도 나온다. 유엔(UN) 경제사회국은 11일(현지시간) 발표한 '2024 세계 인구 전망' 개정판을 통해 현재 약 14억명인 중국 인구가 2100년이 되면 ... 줄었다. 출생률이 감소하는 동시에 노인 인구 비중은 빠르게 커지고 있다. WSJ은 현재 퇴직자 1인당 4명인 근로자 수가 2050년에는 2명 미만, 2100년에는 1명으로 감소할 것으로 전망했다. 이처럼 고령화가 급속도로 진행되면서 ...

한국경제 | 2024.07.13 09:00 | 김인엽

내년도 최저임금이 올해(9,860원)보다 1.7%(170원) 오른 시간당 1만 30원으로 결정됐습니다. 사상 처음으로 1만원을 넘긴 건데요. 최저임금이 시급 1만원대에 들어선 건 1988년 제도 도입 이후 37년 만에 처음입니다. ... '최저임금 1만원' 주장을 본격적으로 제기한 건 11년 전인 2013년입니다. 이후 2015년 최저임금위원회 근로자위원이 처음 시급 1만원 요구안을 내놓았고, 그로부터 9년 만에 최저임금 1만원 시대를 맞이한 겁니다. ● 최저임금 ...

한국경제TV | 2024.07.13 08:01

... 우선 '고용보험법'은 구직급여의 기초가 되는 '임금 일액(日額)'에 최저임금을 적용한다. 마지막 이직 당시 근로기준법에 따라 산정된 평균임금이 기초일액이 되는데, 이 액수가 최저임금을 기준으로 한 최저기초일액에 미달하면 최저기초일액이 ... 국민기초생활 보장법', '국가를 당사자로 하는 계약에 관한 법률', '조세특례제한법', '직업안정법' 등이 최저임금을 활용하고 있다. 시간당 1만30원으로 오른 내년도 최저임금이 상당수 국민에게 영향을 미치는 셈이다. /연합뉴스

한국경제 | 2024.07.12 18:45 | YONHAP

내년도 최저임금이 올해보다 시간당 170원(1.7%) 오른 1만30원으로 결정됐다. 1988년 최저임금 제도를 시행한 이후 처음으로 1만원 시대가 열린 것이다. 내년 인상률 1.7%는 2021년(1.5%) 후 역대 두 번째로 낮은 ... 명목임금이 17.2%, 물가가 12.6% 오르는 동안 최저임금은 27.8% 상승했다. 주휴수당 지급 대상인 주 15시간 이상 근로자 기준으로는 인상률이 53.3%에 달한다. 반면 같은 기간 전 산업 노동생산성은 1.3%, 서비스업 노동생산성은 ...

한국경제 | 2024.07.12 17:52 | 곽용희

내년 시간당 최저임금이 올해(9860원)보다 170원 오른 1만30원으로 결정됐다. 1988년 최저임금 제도 도입 후 처음으로 1만원을 넘겼다. 인상률이 1.7%로 2021년 1.5%에 이어 역대 두 번째로 낮다고 노동계가 반발하고 ... 매년 힘겨루기를 해가며 최저임금을 정하는 게 바람직한지도 돌아볼 때다. 차라리 생산성이 늘어난 만큼 인상률을 정하는 게 더 합리적일 수 있다. 생산성이 뒷받침되지 않는 최저임금 인상은 근로 취약계층을 더욱 힘들게만 할 뿐이다.

한국경제 | 2024.07.12 17:51

내년도 최저임금이 올해보다 170원(1.7%) 오른 시간당 1만30원으로 결정되면서 실업급여와 출산급여 등 최저임금에 연동된 정부의 고용·복지 관련 지원금도 도미노식으로 인상된다. 12일 고용노동부에 따르면 지난 ... 두고 있다. 출산 전후 휴가 때 받는 급여도 최저임금을 하한액으로 삼는다. 사업주가 받는 고용촉진장려금 등도 소속 근로자에게 최저임금 이상의 급여를 줘야 받을 수 있다. 산업재해보상보험법에 따른 휴업급여, 상병보상연금, 직업훈련수당 ...

한국경제 | 2024.07.12 17:44 | 이슬기/허세민